『マイ・インターン』感想、誠実な友情は人生を好転させる
『マイ・インターン』を昨夜の土曜プレミアムで見ました。
70歳のインターンが、若手社長を癒やし幸せに前向きにしていく様に、不覚にも泣きました。
マジで、感動です。
『マイ・インターン』を昨夜の土曜プレミアムで見ました。
70歳のインターンが、若手社長を癒やし幸せに前向きにしていく様に、不覚にも泣きました。
マジで、感動です。
映画『マイ・インターン』は、スタートアップ企業に入社する主人公の奮闘と成長を描いた感動的な作品です。
今回は、この映画から得られる5つの仕事に関する貴重な「学び」を紹介します。
『マイ・インターン』感想、誠実な友情は人生を好転させる
1. 年齢や経験にとらわれず、新しいチャレンジをすることの重要性
主人公は、定年退職後にスタートアップ企業でのインターンシップに参加します。
彼の行動は、年齢や経験にとらわれず、新しいチャレンジをすることの重要性を教えてくれます。
ボクたちも、自分の可能性に制限を設けずに、新しい道に挑戦することが大切だと学ぶことができます。
2. チームワークの力と組織文化の重要性
映画では、主人公が若いチームメンバーと協力して仕事を進めていく姿が描かれています。
チームワークの力や組織文化の重要性が示されており、他人との協力やコミュニケーション能力の大切さを学ぶことができます。
ボクたちも、仕事の中でチームと協力し、相互理解を深めることで良い結果を生み出すことができます。
3. 失敗から学ぶことの重要性
映画では、主人公が何度も失敗を経験しながら成長していく姿が描かれています。
失敗から学ぶことの重要性を教えてくれます。
ボクたちも、失敗を恐れずに挑戦し、その結果から教訓を得ることで自己成長を促すことができます。
4. 目標設定と情熱の重要性
主人公は、自身の目標を持ち、情熱をもって取り組んでいます。
映画を通じて、目標設定と情熱の重要性を学ぶことができます。
ボクたちも、自分の目標を明確にし、情熱をもって取り組むことで、より充実した仕事をすることができます。
5. 多様性と異なる視点の尊重
映画では、主人公が若い世代のメンバーと協力する中で、異なる視点や意見の重要性に気付きます。
多様なバックグラウンドを持つ人々と協力し、異なる視点を尊重することで、より良い解決策やアイデアが生まれることを学ぶことができます。
いかがでしたでしょうか？
映画『マイ・インターン』から得られる5つの仕事の「学び」を紹介しました。
年齢や経験にとらわれずに新しいチャレンジをすること、チームワークや組織文化の重要性、失敗から学ぶこと、目標設定と情熱の大切さ、そして多様性と異なる視点の尊重が、ボクたちにとっても貴重な教訓となります。
ぜひ、この映画を通じて自己成長や仕事の質を高めるヒントを見つけてみるのもいいのではないでしょうか？
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